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En comunicación con FM Radio del Pueblo, el ministro de Educación de Tierra del Fuego, Pablo López Silva, repasó los avances del acuerdo de ocho puntos con el sindicato docente. Entre los temas abordados se encuentran la construcción de un salario mínimo para el sector, el diagnóstico de mantenimiento y obras escolares y el análisis del ausentismo docente vinculado con problemas de salud.
En primer término, Pablo López Silva confirmó que el Gobierno provincial y el sindicato docente comenzaron a trabajar en la construcción de un salario mínimo específico para el sector educativo. Según explicó, la iniciativa forma parte de los ocho puntos incluidos en el último acuerdo entre las partes: “Uno de esos puntos tenía que ver con la conformación, que esto fue un pedido del sindicato, de poder contar el sector docente con un sueldo mínimo vital y móvil”, señaló el ministro.
López Silva indicó que el gremio ya había presentado una propuesta y que, durante el encuentro más reciente, sus representantes y asesores explicaron las variables que consideran necesarias para definir cuánto debería percibir un docente: “Escuchamos la propuesta, hicimos un intercambio de preguntas acerca de lo que ellos nos estaban manifestando”, relató. La próxima reunión está prevista para el 2 de noviembre.
Otro de los compromisos es completar el diagnóstico de la infraestructura escolar, diferenciando las tareas de mantenimiento de las nuevas obras necesarias. El ministro señaló que una parte del informe ya fue entregada y que se presentará la información restante. Después, deberán analizar con el área de Economía cómo financiar las intervenciones: “Nos habíamos comprometido en poder entregar cuál es el diagnóstico actual que tenemos en relación al tema infraestructura, discriminado en qué es lo que es mantenimiento y qué es lo que serían las nuevas obras”, sostuvo.
El funcionario también confirmó la conformación de una mesa de trabajo entre Salud, Educación y el sindicato docente para analizar las licencias médicas y buscar alternativas que permitan reducir el ausentismo por motivos de salud: “Estamos trabajando, hemos armado una mesa entre Salud, Educación y el sindicato como para hacer un análisis e ir viendo de qué manera podemos trabajar para ir disminuyendo el porcentaje en el tema del ausentismo por tema de salud”, explicó.
López Silva indicó que el análisis incluirá la identificación de enfermedades laborales y las formas en que el Estado puede acompañar a los trabajadores para prevenir situaciones que deriven en licencias: “¿Cuáles son las enfermedades laborales? ¿Y de qué forma el Estado puede ir acompañando, evitando que se lleguen a ciertas situaciones?”, planteó.
Para finalizar, el ministro sostuvo que los temas forman parte de los compromisos asumidos en el acuerdo con el gremio, que también contempla el trabajo sobre las condiciones laborales docentes y la organización del ciclo escolar.
