En una asamblea realizada hoy, los trabajadores y trabajadoras del Hospital Regional de Río Grande decidieron llevar adelante un paro la próxima semana en reclamo de una mejora salarial.
Río Grande19/03/2025
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En una asamblea realizada hoy, los trabajadores y trabajadoras del Hospital Regional de Río Grande decidieron llevar adelante un paro la próxima semana en reclamo de una mejora salarial. La medida fue votada de manera unánime y surge como respuesta a la última propuesta del gobierno, la cual fue calificada como “una falta de respeto” por parte del sector gremial.
José Calixto, representante paritario de ATSA, confirmó la decisión en declaraciones a FM Aire Libre: “Se votó de manera unánime el paro”, y explicó: “Hoy hicimos una asamblea, con motivo de la reunión de ayer, por la cual, de común acuerdo con los compañeros y trabajadores que se hicieron presentes en la asamblea, vamos a ir a un paro”.
El reclamo se centra en la oferta salarial presentada por el Ejecutivo, que según Calixto, es insuficiente y llega tarde: “Una medida de acción directa, en la cual vamos a demostrar el descontento que tenemos por la falta de respeto de los paritarios del Ejecutivo al traernos una propuesta irrisoria de 33.000 pesos, para verlos recién reflejados en el mes de junio. Al margen de esto, venimos ya con lo del mes de diciembre, cuando nos dieron una suma fija, que terminaron siendo 9.000 pesos de bolsillo. En enero no hubo paritarias y en febrero el aumento salió por decreto. O sea, esto ha sido una falta de respeto”, expresó el representante de ATSA.
Asimismo, destacó que la decisión del paro fue impulsada directamente por la voluntad de los trabajadores: “El ánimo que existe y sale del corazón de los trabajadores, o sea, la voluntad era la del paro, entonces nosotros vinimos planteando asambleas, pero como surgió este acuerdo y con el consentimiento de todos los trabajadores, vamos a ir a un paro”, concluyó.
La medida de fuerza se llevará adelante la próxima semana, a la espera de una nueva propuesta que responda a las demandas del sector.
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