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En declaraciones en Radio Provincia, el secretario adjunto de la UOM Río Grande, Marcos Linares, explicó los motivos del paro de 24 horas realizado por los trabajadores metalúrgicos, cuestionó las propuestas laborales impulsadas por el Grupo Mirgor, advirtió sobre posibles desvinculaciones de personal y ratificó la decisión del gremio de defender los salarios, las paritarias, la estabilidad laboral y la industria fueguina.
El dirigente sostuvo que la medida de fuerza fue definida por unanimidad durante el Congreso de Delegados, donde uno de los principales objetivos fue expresar "todo el apoyo, el acompañamiento y la solidaridad a la situación que están atravesando los compañeros del Grupo Mirgor".
Según explicó, la empresa pretende avanzar sobre una serie de modificaciones que ya fueron discutidas públicamente y que encontraron "un rechazo unánime desde los cuerpos de delegados de la organización".
Linares también confirmó que existe otro punto de conflicto vinculado con el premio anual.
"También hay alguna pretensión de no resolver el premio anual, situación que obviamente repudiamos y rechazamos."
Aclaró que ese reclamo corresponde específicamente al conflicto con Mirgor, mientras que el paro también tuvo un alcance más amplio: "La medida fue en defensa de las paritarias libres, una mejora salarial, garantías de estabilidad laboral, la defensa de la industria y el legítimo derecho a continuar habitando Tierra del Fuego."
Consultado sobre la posibilidad de que estas medidas estén vinculadas con el escenario político nacional, Linares fue contundente: "Estas medidas que intenta imponer Mirgor están muy a tono con las reformas laborales."
En ese sentido consideró que existe una intención de avanzar hacia un modelo de flexibilización laboral, aunque dejó en claro que la postura del gremio es completamente distinta.
Además recordó que algunas modificaciones ya fueron implementadas en otras plantas de la empresa: "Esos acuerdos se dieron con otra organización gremial. Nuestra pretensión es legítimamente resolver una mejora salarial y asegurar un marco de estabilidad para cada uno de los trabajadores representados."
Uno de los puntos más sensibles de la entrevista estuvo relacionado con la situación del empleo. Linares confirmó que la empresa manifestó formalmente su intención de reducir personal; "Existió un planteo formal del sector empresario manifestando su clara intención de desvincular a un número importante de trabajadores."
Desde la organización sindical aseguraron que ese escenario ya está siendo rechazado dentro de las plantas.
De acuerdo con la información que maneja el gremio, la intención empresaria alcanzaría al personal de prestación discontinua e incluso podría extenderse a un número mayor de operarios.
El dirigente vinculó la situación industrial con la pérdida del poder adquisitivo registrada en el país: "Se ha destrozado tanto el poder adquisitivo de los trabajadores que resulta cada vez más complejo sostener las producciones."
Como ejemplo mencionó la situación del mercado de televisores: "Los televisores no se han comercializado ni remotamente dentro de los números esperados."
Indicó que muchas empresas incrementaron su producción esperando una mayor demanda impulsada por el Mundial, pero las ventas quedaron muy por debajo de las proyecciones, generando un sobrestock que ahora las empresas buscan resolver mediante ajustes en sus planteles.
En el tramo final de la entrevista, Linares volvió a cuestionar la intervención de la conducción nacional de la UOM, conocida el pasado 22 de mayo, y sostuvo que la seccional Río Grande mantiene una posición firme desde el primer momento: "Rechazamos una medida absolutamente arbitraria, desmedida y carente de sustento legal."
Finalmente, ratificó que las decisiones del gremio deben seguir en manos de sus afiliados: "Los destinos de cada una de las decisiones que tomen las y los trabajadores metalúrgicos debe estar comandado por un trabajador metalúrgico y no puede bajo ningún aspecto ser un interventor."
Con esa definición, el dirigente reafirmó la postura de la UOM Río Grande frente al conflicto con Mirgor, la defensa de los puestos de trabajo y el rechazo a cualquier modificación que, según sostuvo, implique una reforma laboral encubierta.
