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En comunicación con Radio Provincia, el secretario del Sindicato de Profesionales de la Salud (SIPROSA), Daniel Romero, habló sobre el debate por la dedicación exclusiva en el sistema público, la situación salarial de los profesionales, la falta de incrementos, las promesas incumplidas sobre las guardias, el contexto socioeconómico, la situación sanitaria, la movilización provincial y las próximas medidas gremiales, en el marco del conflicto que atraviesa el sector en Tierra del Fuego.
En primer lugar, en relación al conflicto y las medidas, Romero explicó “la semana pasada tuvimos gran adhesión a todo lo que tiene que ver con este tema, con el tema de los profesionales de la salud, tal es así, por eso que no fue solamente una movida que se realizó en la ciudad de Ushuaia, sino a nivel provincial”, remarcando así el alcance del reclamo en toda la provincia.
En cuanto a las medidas gremiales, detalló “nosotros desde el lunes de la semana pasada estamos en alerta y movilización, no solo por la cuestión de lo que menciona la ministra, que tiene que ver con la dedicación exclusiva o el régimen laboral, sino con otras pautas que tienen que ver con lo salarial”, señalando que el conflicto no se limita a un solo tema.
Sobre los compromisos salariales incumplidos, sostuvo “con el tema también de promesas del año pasado con respecto al incremento en cuatro tramos de las guardias de todos los agentes de la salud que tendrían que haber sido efectivizadas en febrero y marzo, acumulativas, y hoy no tenemos una respuesta concreta sobre qué va a ocurrir con eso, ya estamos en abril”, subrayando la falta de definiciones.
Respecto a las movilizaciones, informó “hoy lunes estamos movilizando en las tres ciudades, en distintos horarios. Arranca la ciudad de Río Grande, donde se van a juntar los profesionales del hospital a las 10:00h de la mañana. Continúa Ushuaia, a las 12:00h en el Hospital Regional, y a las 13:00h en el CAT en Tolhuin”, describiendo el cronograma provincial.
Sobre el contexto social y sanitario, advirtió“es un contexto muy complejo socioeconómico que está atravesando el país y la provincia”, y agregó que “no ha cambiado la cuestión de la transferencia del sistema privado al sistema público de los pacientes, cada vez con mayor necesidad”, marcando la presión sobre el sistema público.
En relación al debate por la dedicación exclusiva, afirmó “nos encontramos con el planteo de la eliminación de la dedicación exclusiva, que en esta nota no aparece, en esta nota pone palabras de flexibilidad que nosotros podemos decir que es precarizar”, cuestionando el planteo del Gobierno.
Sobre la situación salarial, remarcó “el salario termina siendo insuficiente”, y explicó que “hay situaciones muy complejas con respecto al tema del alquiler, que por ahí representa el 50% del salario del profesional”, evidenciando el impacto económico.
Además, sobre la falta de aumentos, indicó “no hemos tenido incremento en este año y ya estamos en abril”, vinculando la discusión salarial con el conflicto actual.
En cuanto a la falta de profesionales, explicó “el recurso humano profesional de la salud no tiene centros educativos de referencia acá en la provincia, dependemos de traerlo formado”, señalando la dificultad estructural del sistema sanitario fueguino.
Por último, sobre el eje del conflicto, Daniel Romero concluyó “la discusión está centrada en la respuesta sanitaria que nosotros tenemos que dar”, y remarcó que “preocupa mucho la cuestión salarial de los profesionales” y que “no es solo lo salarial, sino lo sanitario”, cerrando así el planteo del sector.
