Sueño Fueguino: suspenden por tres meses a 71 trabajadores y crece la preocupación en el sector textil

El titular de SETIA, Rodrigo Cárcamo, confirmó que la empresa de Río Grande aplicará suspensiones por tres meses para evitar despidos y advirtió sobre la grave caída del consumo y la apertura de importaciones.
RÍO GRANDE25/02/202619640 Noticias19640 Noticias

Sueño Fueguino

El secretario general de SETIA, Rodrigo Cárcamo, se refirió en Radio Provincia a la situación que atraviesa la empresa Sueño Fueguino en la ciudad de Río Grande, donde se resolvió la suspensión por tres meses de 71 trabajadores ante la fuerte retracción de la actividad.

Según explicó el dirigente sindical, la medida fue adoptada como alternativa a despidos por fuerza mayor, lo que hubiera implicado el pago del 50% de las indemnizaciones. En ese marco, se buscó un acuerdo que garantice el cobro del 100% de los haberes netos durante el período de suspensión, evitando así una pérdida mayor para los trabajadores.

Cárcamo señaló que el plazo de tres meses genera incertidumbre entre los empleados, pero sostuvo que la prioridad fue preservar las fuentes laborales en un contexto económico adverso. La industria textil e indumentaria, indicó, atraviesa una situación crítica marcada por la caída del consumo, el incremento de costos operativos e impositivos y la baja capacidad productiva.

En relación con el panorama general del sector, detalló que varias plantas están trabajando apenas entre un 27% y un 30% de su capacidad, replicando la tendencia con la que cerró el año pasado. Además, advirtió que la apertura de importaciones, particularmente desde China en el rubro textil y derivados, representa un nuevo golpe para la producción nacional.

El dirigente remarcó que el escenario no es exclusivo de Tierra del Fuego, sino que se replica a nivel nacional, con empresas de mayor envergadura que también enfrentan cierres o recortes.

La situación de Sueño Fueguino se suma así a un inicio de año complejo para la industria fueguina, donde los gremios buscan sostener el empleo en medio de un contexto económico que continúa impactando de manera directa en la actividad manufacturera.

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