ATE rechazó la propuesta salarial del ejecutivo

En diálogo con FM del Pueblo, Felipe Concha, representante en las paritarias y miembro de ATE Río Grande, brindó detalles sobre el estado actual de las negociaciones salariales. Durante la entrevista, destacó la compleja situación que enfrentan los trabajadores debido a la insuficiencia de las propuestas del gobierno provincial.

TIERRA DEL FUEGO12/09/202419640 Noticias19640 Noticias
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En diálogo con FM del Pueblo, Felipe Concha, representante en las paritarias y miembro de ATE Río Grande, brindó detalles sobre el estado actual de las negociaciones salariales. Durante la entrevista, destacó la compleja situación que enfrentan los trabajadores debido a la insuficiencia de las propuestas del gobierno provincial.

Felipe comentó: "Hoy tuvimos la segunda reunión de paritaria a las 11 horas, acá en Tolhuin. La primera propuesta del gobierno fue de un 8% en dos meses, es decir, un 4% mensual, lo cual rechazamos por insuficiente. En esta segunda reunión, la oferta fue del 6,5%, que también fue rechazada. Pasamos a un cuarto intermedio para la semana que viene, pero seguimos exigiendo que el gobierno haga un esfuerzo mayor". Además, enfatizó que la intención es mantener las negociaciones hasta alcanzar un acuerdo satisfactorio dentro de la mesa paritaria.

Respecto a la oferta salarial y su relación con la inflación, Felipe expresó su descontento: "Aunque se habla de una inflación de un 4%, todos sabemos que es mucho mayor. Se siente en el bolsillo, y los precios se siguen remarcando constantemente. Los salarios no alcanzan, y lamentablemente nadie alza la voz. En Río Grande, los aumentos del 4% no son suficientes, ya que los compañeros municipales y otros trabajadores no llegan a fin de mes".

El representante de ATE también abordó la situación en otras jurisdicciones: "En la municipalidad de Chihuahua se acordó un aumento del 4%, pero en Río Grande no hemos llegado a un acuerdo y seguimos en discusión. En Ushuaia, se ha fijado una tendencia al 4% de aumento, la cual hemos rechazado en Río Grande porque sabemos que no es suficiente para nuestros compañeros". Felipe señaló la urgencia de cerrar acuerdos salariales que realmente respondan a la realidad económica actual, donde "todos los meses los precios suben y los salarios no acompañan ese ritmo".

En cuanto al contexto nacional, Felipe fue contundente: "Sabíamos que este gobierno iba a hacer lo que prometió en campaña, y así fue. Hoy hay trabajadores y jubilados traicionados, muchos fueron despedidos de la administración pública y la situación sigue empeorando. La inflación, aunque se presenta oficialmente como baja, no refleja la realidad de la calle. Los salarios no alcanzan y estamos en una situación crítica, especialmente en provincias como la nuestra, donde la vida es mucho más cara".

Felipe concluyó reafirmando el compromiso de ATE en la lucha por mejoras salariales: "Seguimos en paritarias con el gobierno y con la municipalidad de Río Grande. Hay una necesidad urgente de cerrar aumentos salariales que permitan paliar la crisis actual. Nuestra postura es clara: vamos a seguir negociando hasta lograr que los salarios sean dignos para todos los trabajadores". Además, hizo hincapié en la importancia de la participación activa de todos los sectores involucrados para lograr avances concretos en las mesas paritarias.

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