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title: "Dictaron la conciliación obligatoria en el conflicto entre la UOM Río Grande y Mirgor"
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description: "El Ministerio de Trabajo de Tierra del Fuego dictó la conciliación obligatoria entre la UOM Río Grande y Mirgor por 15 días tras los despidos denunciados por el gremio."
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date_published: "2026-07-09T11:19:00-03:00"
date_modified: "2026-07-09T11:19:20-03:00"
tags:
  - "Conciliación Obligatoria"
  - "Grupo Mirgor"
  - "Ministerio de Trabajo y Empleo"
  - "UOM"
author_name: "19640 Noticias"
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category_name: "RÍO GRANDE"
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category_description: "Últimas noticias de Río Grande, Tierra del Fuego: política, sociedad, deportes, cultura y más. Cobertura local con información actualizada y precisa."
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# Dictaron la conciliación obligatoria en el conflicto entre la UOM Río Grande y Mirgor

![Mirgor](/download/multimedia.normal.b0e2f4d8694ea9df.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp)

El **Ministerio de Trabajo de Tierra del Fuego** dictó la **conciliación obligatoria** en el conflicto que mantienen la **UOM seccional Río Grande** y el [Grupo Mirgor](/contenido/100494/uom-rio-grande-paro-total-24-horas-conflicto-mirgor-afarte), luego de la denuncia presentada por el sindicato ante los despidos de trabajadores registrados tras el paro realizado el pasado **6 de julio**.

La medida fue adoptada **a pedido de la Unión Obrera Metalúrgica**, que ese mismo día presentó una actuación ante la cartera laboral luego de tomar conocimiento de los **primeros telegramas de despido** enviados a trabajadores del **Grupo Mirgor**.

Según informó el secretario general de la **UOM Río Grande**, **Oscar Martínez**, inicialmente la empresa habría desvinculado a **entre 20 y 30 trabajadores efectivos**, aunque el gremio continuaba relevando la cantidad exacta de personas afectadas: **"Nos informaron que serían entre 20 y 30 trabajadores efectivos, pero estamos tratando de confirmar el número exacto de compañeros y compañeras afectados"**, indicó Martínez.

La **conciliación obligatoria** comenzó a regir **desde el martes 7 de julio** y tendrá una vigencia de **15 días**, período durante el cual las partes deberán retrotraer el conflicto y participar de las instancias de negociación establecidas por la autoridad laboral.

En ese marco, el **Ministerio de Trabajo** convocó a una **audiencia** para el próximo **lunes 13 de julio, a las 13:00 horas**, en la Delegación de la cartera laboral en **Río Grande**, donde representantes del gremio y de la empresa intentarán avanzar en una solución al conflicto.

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