
Ramón “Moncho” Calderón sobre las tarjetas en Mirgor: “Es una zancadilla a compañeros gastronómicos que quedan en la calle”
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El secretario general de UTHGRA Tierra del Fuego, Ramón “Moncho” Calderón, manifestó su preocupación por las consecuencias laborales que podría generar el acuerdo alcanzado entre trabajadores de Mirgor y la empresa para reemplazar el servicio de comedor por una tarjeta de 400 mil pesos mensuales.
En diálogo con FM Stylo, Calderón advirtió que la medida podría dejar sin empleo a alrededor de 30 trabajadores gastronómicos que actualmente prestan servicios en el comedor de la compañía.
“Para nosotros es una situación muy complicada. Acá votaron los trabajadores y prefirieron el dinero, pero es una zancadilla a compañeros gastronómicos que quedan en la calle”, expresó el dirigente sindical.
Calderón señaló que la decisión fue respaldada por una mayoría de operarios metalúrgicos, quienes optaron por percibir una suma de dinero en lugar de continuar recibiendo desayuno, merienda y viandas a través del servicio de comedor.
No obstante, consideró que la elección estuvo fuertemente condicionada por la situación económica que atraviesan las familias trabajadoras. “La necesidad lleva a que muchos compañeros prioricen tener más dinero en el bolsillo, pero detrás de esa decisión hay trabajadores que pierden su fuente laboral”, sostuvo.
El titular de UTHGRA también apuntó contra la empresa y afirmó que el resultado de la votación refleja falencias en el servicio brindado. “La empresa no pudo enamorar al trabajador con el servicio de comedor. Primero pasaron a viandas y después la calidad fue bajando. Eso también influyó en la decisión que tomaron los operarios”, indicó.
Asimismo, alertó sobre el impacto que podría tener esta medida en otros establecimientos industriales de la provincia. “Nos preocupa que esto termine generando un efecto dominó y que otras empresas sigan el mismo camino, afectando más puestos de trabajo gastronómicos”, remarcó.
Finalmente, Calderón aseguró que desde el gremio seguirán analizando la situación y evaluando alternativas para proteger los puestos laborales que hoy se encuentran en riesgo tras la implementación del nuevo sistema acordado en Mirgor.


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